الأخبار

من أجل التحسين المستمر للكفاءة المهنية للموظفين ، بعد ظهر يوم 21 أكتوبر ، وبتوجيه من اتحاد نقابات العمال بمنطقة هايكانغ ، ذهب الأخصائيون الاجتماعيون من Staff House إلى شركة Oceanwell لإلقاء محاضرة حول تحسين إدارة مكان العمل مهارات. تمت دعوة محاضر شهير من شيامن لإلقاء المحاضرة ، وحضرها أكثر من 50 موظفًا. غيرت السيدة لين الطريقة التقليدية لإلقاء المحاضرات واعتمدت نهجًا تفاعليًا للأسئلة والأجوبة مع الموظفين على الفور ، مع شرح وإظهار الصورة المهنية ، والاستمالة ، ووضعية الجلوس ، واللغة اليومية للموظفين في المكتب. ركزت السيدة لين على آداب الاتصال في مكان العمل. في التواصل في مكان العمل ، نحتاج إلى أن نضع أنفسنا في مكان الآخرين وأن نكون بارعين في مدح الآخرين. اللغة الصينية متنوعة ، والتواصل في كثير من الأحيان بطريقة مجانية لا يساعدنا فقط على التواصل مع الزملاء ، بل يجعلنا نشعر بالسعادة لبعضنا البعض أيضًا. على سبيل المثال ، عندما يكون لديك خلاف مع زميل ، يمكنك محاولة تأكيد آرائه أولاً ، والثناء عليه لمساهمته الفعالة في العمل ، ثم طرح آرائك برفق. هذا لأنه عندما تمنح الناس المزيد من الوقت والفرصة للتعبير عن أنفسهم ، فمن الأسهل أيضًا الاقتراب منهم وكسب مصلحتهم. خلال التدريب الذي استمر لمدة ساعة ونصف ، تفاعلت السيدة لين مع الموظفين بلغة فكاهية وكان الضحك يُسمع من وقت لآخر. حصل الموظفون على تفاصيل الآداب التي يجب عليهم الانتباه إليها في مناسبات مختلفة في جو مريح. مكنت المحاضرة الموظفين من معرفة الدلالات والنقاط الرئيسية ، وضبط عقليتهم وأفكارهم ، وإتقان طرق ووسائل التواصل بين الأشخاص ، والتعامل مع النزاعات الشخصية في العمل علميًا ، والحفاظ على حالة داخلية مستقرة ومتناغمة ، مما يسهل التعزيز. الجودة الشخصية والمهنية ، وكذلك دفع النهوض بثقافة الشركة.

في الخريف الذهبي لشهر أكتوبر ، رحبنا بالمباراة النهائية لتحدي Jungle Flying Challenge. بعد ما يقرب من شهر من المنافسة الشرسة ، دخلت أفضل 8 فرق من 30 شركة في مسابقة PK النهائية في 14 أكتوبر في جبل Tianzhu في Xiamen ، حيث وصلت مجموعة من 5 موظفين من Oceanwell Company إلى النهائيات بهذا الزخم الديناميكي. في يوم النهائيات ، مع هبوب نسيم الخريف ، كان المتسابقون مصممين وكان طموحهم للفوز باللقب أكثر حماسة. حدد تحدي الغابة العديد من المستويات ، من السهل إلى الصعب ، واختبار القدرة على التحمل الفردي والفهم الضمني للفريق. كان فريقنا متحدًا في الصداقة والتعاون. لقد هتفوا لبعضهم البعض في أسفل الملعب ، وفي الميدان كافحوا وتعاونوا مع بعضهم البعض ، وكلهم يتصرفون بسرعة وبدرجة عالية من التركيز. في خط البداية ، أطلق صوت واضح لمدفع الزناد بوق المعركة ، مصحوبًا بهتافات وصيحات ، انطلقوا بخطى قوية ، ومع ازدياد الصعوبة ، تعرقوا مثل المطر ، لكن إيمانهم الراسخ - من أجل تفجير الموسيقى المنتصرة - حفزهم على بذل قصارى جهدهم ، والاستمرار في المشي ، واللحاق بكل قوتهم ، وأخيراً لمواجهة النصر. لقد تركوا بصمة قوية ومثيرة للإعجاب في هذه الدورة بأفضل شكل. انتهى تحدي الغابة الشديد بفرحة الفوز. لم يتنافسوا فقط على مستوى عالٍ ، ولكن الأهم من ذلك أنهم وحدوا روح الفريق وأظهروا قوتهم الجماعية. يُعتقد أن الجميع سيضعون أنفسهم في عملهم وحياتهم بحماس وثقة أعلى ، ويقبلون التحديات غير المتوقعة بروح عنيدة ونوعية نفسية ممتازة.

من أجل العناية الفعالة بصحة الموظفين وضمان التشغيل الطبيعي لجميع الأعمال ، في 30 سبتمبر ، عشية عطلة العيد الوطني الصيني ، أرسلت Oceanwell جميع الموظفين مع مشروبات تخفيف حرارة الصيف والبطيخ للتعبير عن امتنانهم لهم. المثابرة والتفاني في أيام الصيف الحارقة. في الوقت نفسه ، نقلت الشركة أيضًا تقديرها العالي لتفاني الموظفين في التغلب على الحرارة وضمان تقدم العمل خلال الأيام القليلة الماضية ، وخاصةً الحفر عليهم للاهتمام بالحماية الذاتية ، وليس فقط لضمان الجودة والكمية وسلامة عملية المشروع ، ولكن أيضًا لضمان الصحة البدنية والعقلية ومنع ضربة الشمس. جعلت الهدايا المنعشة والعناية المدروسة من الشركة الموظفين يشعرون بالتشجيع العميق ، وقالوا إنهم بالتأكيد سيحولون رعاية الشركة إلى دافع لعملهم والقيام بوظائفهم بشكل جيد. أرسلت الشركة هدايا رائعة في الصيف ودفقت قلوب الموظفين. كانت تلك أيام العمل الشاق إلى الأبد. شركة Oceanwell جنبًا إلى جنب مع كل موظف للذهاب خلال الربيع والصيف والترحيب بفصلي الخريف والشتاء.

تحتاج الحياة إلى إحساس بالطقوس ، ويحتاج العمل إلى شعور بالانتماء. تعتبر أعياد الميلاد ذات أهمية كبيرة للجميع ، لذلك في 23 سبتمبر ، أقامت Oceanwell حفلة عيد ميلاد للموظفين الذين احتفلوا بأعياد ميلادهم في يوليو وأغسطس لنقل حبهم وبركاتهم إلى كل شخص في عيد ميلاده. في حوالي الساعة 4:30 مساءً ، اجتمع أعياد الميلاد في موقع حفلة عيد الميلاد ، حيث تم إعداد الديكورات الدافئة والطعام اللذيذ والكعك الرائع مبكرًا ، وانطلق الحفل مع التمنيات العاطفية والصادقة للجمهور ، مع الضحك الذي يملأ كل ركن. تم تزيين حفلة عيد الميلاد بدفء مع وجوه مبتسمة سعيدة حيث غنوا أغنية عيد ميلاد ، وتمنىوا مستقبلًا أفضل ، وتذوقوا الطعام اللذيذ وحصلوا على البركات الصادقة. بالإضافة إلى ذلك ، أعد Oceanwell أيضًا هدايا خاصة لكل شخص في عيد ميلاده ، وقد غمرهم الفرح في الهدايا المبهجة. هناك نوع من الثقافة التي لها تأثير غير محسوس على الجميع. هناك نوع من الرعاية يمس بلطف قلوب الناس. لا تسمح حفلة عيد الميلاد للجميع بجني البهجة والاسترخاء بعد العمل المزدحم فحسب ، بل تتيح أيضًا لكل شخص في عيد ميلاده أن يشعر بدفء عائلة Oceanwell الكبيرة ورعاية زملائه. باسم عيد الميلاد ، سننقش وقتًا رائعًا ونخلق مستقبلًا مشرقًا من خلال العمل معًا. نحن نقدر رفاقك طوال الطريق ، ونأمل أن نواصل رحلتنا الدافئة في المستقبل. أتمنى للجميع عيد ميلاد لا ينسى!

في العشرين من سبتمبر ، يكون ذلك يومًا خريفيًا هشًا. كان لدينا الجولة التمهيدية من رحلة غابة جبل تيانزو. تم تنظيم المسابقة من قبل الحكومة وشاركت فيها مجموعة متنوعة من الشركات. شارك موظفو Oceanwell بنشاط في المسابقة وقدموا أداءً رائعًا في الجولات التمهيدية ، ووصلوا في النهاية إلى المباراة النهائية. ركز نشاط Jungle Flight بشكل أساسي على مشروع مغامرة الشجرة والألعاب الممتعة. لقد امتدوا على الأوتاد المتأرجحة ، وتحولوا إلى فنان أرجوحة ، وانتقلوا عبر الغابة واختبروا مغامرة الارتفاعات العالية. مع التحكم في التوازن الصعب والمضني بشكل متزايد ، كان التحدي مليئًا بالإثارة الغادرة والإثارة الساحقة ، مما جعل الأمر مخيفًا ومبهجًا على حد سواء لاختراق أنفسهم في المرح ، والشعور بشغف الطيران واختبار حدودهم الشخصية. لا تسهل مسابقة Jungle Flight الموظفين على الاسترخاء وتقوية أجسادهم وعقولهم بعد العمل فحسب ، بل تشاركهم أيضًا حلم الفريق في التغلب على الشقاء والتغلب على المشاكل ، مما يساعد على تعزيز شعور الموظفين بالمسؤولية والالتزام ، وتعزيزها بشكل جماعي. تماسك الفريق وجاذبيته وتنفيذه.

بعد ظهر يوم 6 سبتمبر ، دعت Oceanwell متخصصًا من شركة Xiamen Tepler Import & Export Co.، Ltd. لمشاركة المعرفة الأساسية لقولبة الحقن مع الموظفين. من المعرفة الأساسية لمعلمات عملية القولبة بالحقن إلى تحضير القالب قبل القولبة بالحقن ، أوضح المتخصص بطريقة حية وملموسة. طرح المشاركون أسئلة وناقشوا بنشاط مع المحاضر لتوضيح شكوكهم. من خلال المشاركة المهنية للمتخصص ، يمكن للموظفين فهم المعرفة بمنتجات قولبة الحقن ، مما يساعدهم على الجمع بين المعرفة النظرية والمهارات المهنية ، وتحسين قدرتهم على العمل ، وجعلهم مؤهلين بشكل أفضل للعمل اليومي الحالي ومهام العمل المستقبلية ، و تحقيق النمو الشخصي والقيمة الشخصية.